آخرین اخبار و مقالات
نقش فناوری در مدیریت منابع انسانی
بازدیدفناوری نقش کلیدی در تحول مدیریت منابع انسانی ایفا می‌کند. ابزارهای دیجیتال مانند سیستم‌های مدیریت منابع انسانی (HRMS) یا نرم‌افزارهای جذب و ارزیابی کارکنان، کارایی فرآیندها را افزایش داده و امکان تصمیم‌گیری مبتنی بر داده را فراهم می‌کنند.
چگونه بهترین استعدادها را جذب کنیم؟
بازدیدجذب استعدادهای برتر نیازمند ایجاد یک برند کارفرمایی جذاب و شفاف است. سازمان‌ها می‌توانند با ارائه مزایای رقابتی، محیط کاری مناسب و فرآیندهای استخدام شفاف و حرفه‌ای، خود را به عنوان مقصدی برای افراد با استعداد معرفی کنند.
چرا سرمایه‌گذاری در آموزش کارکنان یک ضرورت است؟
بازدیدآموزش کارکنان نه تنها به بهبود مهارت‌های شغلی آنها کمک می‌کند، بلکه باعث افزایش اعتمادبه‌نفس، انگیزه و بهره‌وری می‌شود. در دنیای امروز که تکنولوژی و نیازهای بازار به سرعت در حال تغییر هستند، سازمان‌هایی که در آموزش و توسعه کارکنان خود سرمایه‌گذاری می‌کنند، توانایی رقابت و نوآوری بیشتری خواهند داشت.
